第四章 态度转变,追加投资

作为下忍的指导老师,木叶村有一整套的管理流程和要求,毕竟他们是最接近年轻忍者的那一拨人。

而在他们指导学生期间,除了帮助学生成长以外,指导老师还需要根据学生们平常的任务表现,及时对学生做出一个综合评价。

这个评价中包含了:发展潜力、个人实力、思想状态、团队协作等方方面面,以A、D、C、D四个等级进行划分。

其中D就是不及格、C为合格、B是良好、A是优秀。

像这种对于下忍的评价,一般都是指导老师在接手学生后,经过一段时间的考核与观察,才会上报到火影那里。

其目的就是为了在学生中筛选出更为优秀的人才,好在资源上进行倾斜,使之更好的成长与发展。

毕竟木叶村本身是一个军事组织,不是慈善机构,他们所培养的,也是要实打实上战场的士兵。

而一个实力强大的天才忍者,要比无数个平庸的炮灰更加有用。

只不过因为山中亥一是中途接手的第五班,所以山中地藏在火影那里的个人评价,还是他之前的老师奈良金所给出的C级。

这是一个比较平庸的成绩,意味着山中地藏未来也许只能成为一个普普通通的中忍,或是特别上忍。

然而现在山中亥一对于他的评价却是A,这也就意味着,他认为自家侄子是完全有能力通过中忍考试的。

也意味着只要不出现某些意外,山中地藏绝对有能力成为一名真正的,能够独当一面的上忍,甚至有可能成为上忍中的精英。

只不过正如山中胜彦所问的那样,山中地藏成为上忍的前提就是,他能应对中忍考试之后的挑战,一路顺利地走下去。

“地藏能不能通过挑战,我不知道,但我觉得,他至少比其他人更有希望,父亲!”

“我明白了。”沉默良久的山中胜彦最终说了句话。

客厅里,在获得了儿子的意见后,山中胜彦也终于是下定了决心。

如果山中地藏评价不高的话,为了他手上的特殊忍体术,以及家族的发展,山中胜彦或许会花费一定的代价,将他压制在下忍阶段。

这样未来在战争之中,他所分配到的任务等级更低,面临的危险将会更小,自然也就会更加的安全。

当然,像这种忍族才能享受到的特权,每个家族有且也只有那么一两个名额。

一般是用来保护那些身份比较重要,但实力又不上不下的家族子弟。

这种特权无疑也就将平民忍者和那些大忍族区分了开来。

本来山中胜彦就是打算这么安排山中地藏的,但既然自己的儿子给予了对方这么高的评价,而且山中地藏在上一个任务中的表现也确实很出色。

那么他也不介意更激进一些,让山中地藏迎接更多的风雨,获得更多前进的助力。

毕竟一个忍族如果想要在忍者村之内有着更大的发言权,那么自然就要有着能够与之相匹配的实力,这才可以获得更多的重视。

山中胜彦的眼光足够长远,所以他知道,自己的儿子其实也只是中人之姿,守成或许有余,但进取不足。

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